Общи положения
1.1. Операторът на компютър принадлежи към категорията технически работници.
1.2. Назначаването на длъжността PC оператор и освобождаването от нея се извършва със заповед на директора на организацията.
1.3. Операторът на компютър се отчита директно на началника на смяната или ръководителя на отдел.
1.4. По време на отсъствието на компютърния оператор неговите права и задължения се прехвърлят на друг служител, който придобива съответните права и отговаря за правилното изпълнение на възложените му задължения.
1.5. Лице с инициал професионално образованиебез представяне на изисквания за трудов стаж, или средно образование и специална подготовка по установената програма или с най-малко 1 година трудов стаж по съответната специалност.
1.6. Операторът на компютър трябва да знае:
- основи на информатиката;
- MS Office програми, фирмени помощни програми;
- образци, формуляри, шаблони и стандарти на документи, приети от фирмата; видове и структура на документите, методи, правила и особености на тяхното изготвяне, проектиране;
- процедурата за организиране на информация и съставяне на база данни;
- организация и стандарти на деловодството;
- основите на бизнес етикета, умения за водене на бизнес (включително телефонни) преговори;
- правила за използване на офис техника и компютри;
- основи на трудовото законодателство;
- вътрешни трудови разпоредби;
- правила и норми за охрана на труда.
1.7. Операторът на компютър се ръководи в своите дейности:
- законодателни актове на Руската федерация;
- устава на дружеството, вътрешния трудов правилник, други фирмени правилници;
- заповеди и заповеди на ръководството;
- истински.
Функционални отговорности на оператора на компютър
Операторът на компютър извършва следното:
2.1. Извършва различни изчислителни и графични работи, свързани с производствени дейности, прави машинопис.
2.2. Регистрира транзакции и промени във фирмената база данни.
2.3. Издава и изпраща по факс фактури на клиенти.
2.4. Подава фактури в счетоводството.
2.5. Редактира агентската база на клиенти в базата данни и отпечатва необходимата информация.
2.6. Проверява телефонните номера на клиентите спрямо базата данни.
2.7. Изпраща и получава гаранционни писма, ценоразписи по факс.
2.8. Проверява информацията, предоставена от мениджърите на базата.
2.9. Разпечатва документи, необходими за работа.
2.10. Своевременно издава фактури и фактури, както и съответните съпътстващи документи.
2.11. Подрежда оборудването след работа; ако е необходимо, почистете оборудването в съответствие със съответните инструкции за експлоатация.
права на оператор на компютър
Операторът на компютър има право да:
3.1. Запознайте се с проектите на решения на ръководството на предприятието, пряко свързани с неговата дейност.
3.2. Внася предложения за подобряване на работата, свързана с предвидените в тази инструкция отговорности за разглеждане от ръководството.
3.3. В рамките на своята компетентност информират прекия ръководител за всички констатирани в процеса на дейност недостатъци и правят предложения за тяхното отстраняване.
3.4. Получава от структурни звена информация и документи, необходими за изпълнение на служебните си задължения.
3.5. Изискват ръководството на институцията да съдейства при изпълнението на техните задължения и права.
Отговорност на оператора на компютър
Операторът на компютър отговаря за:
4.1. Неизпълнение или неправилно изпълнение на техните служебни задължения, предвидени в това - в границите, определени от действащото трудово законодателство на Руската федерация.
4.2. Причиняване на материални щети на работодателя - в границите, определени от действащото трудово и гражданско законодателство на Руската федерация.
4.3. Престъпления, извършени в хода на извършване на тяхната дейност - в границите, определени от действащото административно, наказателно, гражданско законодателство на Руската федерация.
Изтеглете описание на работата:
Обща директория на всички тук:
Модерен е от гледна точка на бързо и ефективно търсене и подбор на персонал. Нашият персонал за набиране на персонал ще предостави услуги за персонала, от който се нуждаете. Търсим и подбираме счетоводители, лекари, стилисти,...
Информация за работодателиза услуги за търсене и набиране на персонал, които можете да намерите на. На страницата "" можете да се информирате за нашите най-нови промоции и специални оферти за клиенти (работодатели). На страницата на каталога прочетете какво трябва да бъде и изтеглете основните опции за CI.
Ако се интересувате от заявка, ние ще подберем персонала за вас и ще помогнем на кандидатите! Ние ще го приложим за вас за кратко време.
За Ваше удобствосъздадохме раздел "" в който сме публикували подробна информация за основните позиции на популярни приложения от клиенти на търсене и избор, но с позоваване на конкретно име, например t и т.н., както и раздел " "
Има 3 полезни раздела за кандидатите, а именно "", "" и "". Ще бъде по-лесно за кандидата! Нашите съвети за търсещи работа помагат, ако прочетете внимателно всички статии! Абонирайте се за бюлетина за нашите нови свободни работни места на страницата "
Отговорностите на оператора на 1C се определят от длъжностната характеристика. В статията ще разгледаме какво включва длъжностната характеристика на оператора 1C "Търговия и склад".
От статията ще научите:
Каква е ролята на 1С оператора
Оператор 1С е вид позиция на професионален компютърен оператор. Задълженията на оператора 1C са фокусирани върху работата с определени групи програми. Съответно, служител, заемащ такава длъжност, въвежда необходимите данни в базата данни, обработва информация и генерира отчети.
Не пропускайте: основен материалмесеца от водещи специалисти на Министерството на труда и Роструд
Пълен указател с длъжностни характеристики за всички индустрии.
Спецификата на задълженията на 1C оператора зависи не само от особеностите на дейността на съответната организация, но и от видовете 1C програми, с които специалистът трябва да работи. Задълженията на оператора са определени в описание на работатакое е вътрешни правилапредприятия.
Изтеглете свързани документи:
На законодателно ниво задължителна форма за длъжностни характеристикиОператор 1C не е инсталиран. Работодателите имат право да разработят този документ във формата, която съответства на спецификата на предприятието и е най-удобна за ежедневна работа.
Това е основният общ списък на задълженията на 1C оператора. Подробен и специфичен списък на функциите на оператора на 1C се създава от работодателя на индивидуална основа, като се вземат предвид спецификите на работата на организацията и вида на програмата 1C, която специалистът ще използва.
Изисквания към кандидатите за длъжността 1С оператори в съответствие с длъжностните отговорности
Кандидатът за позицията на 1C оператор трябва да бъде уверен потребител на професионален компютър, да познава 1C програми от всички направления, които се използват в работата в определено предприятие.
Когато кандидатствате за работа, не е лесно да се оцени съществуващите знания, следователно в длъжностни характеристикиоператор 1С изисква кандидатът да притежава удостоверение за завършени специализирани курсове и трудов опит. Други умения включват познания по данъчно право, счетоводство, имейл или друг офис софтуер. Всичко зависи от спецификата на работата на конкретно предприятие.
Какви артикули трябва да бъдат включени в длъжностната характеристика на оператора 1C "Търговия и склад"
Общоприетата структура на длъжностната характеристика на оператора 1C съдържа специфичен списък с информация в съответствие с приетите основи на управлението на кадровите записи. Един вид стандарт ще отразява напълно важна информация за отговорностите на оператора на търговия и склад 1C в контекста на конкретна организация.
Най-важните промени тази пролет!
-
Настъпиха важни промени в работата на кадровите служители, които трябва да бъдат взети предвид през 2019 г. Проверете във формата на играта, за да видите дали сте взели предвид всички новости. Решете всички проблеми и вземете полезен подарък от редакцията на сп. "Кадрови бизнес". -
Прочетете в статията: Защо служителят по човешки ресурси проверява счетоводния отдел, трябва ли да подавам нови отчети през януари и какъв код да одобря за разписанието през 2019 г. -
Редакторите на списанието "Кадрови бизнес" са установили кои навици на кадрови служители отнемат много време, но в същото време са почти безполезни. А някои от тях дори могат да предизвикат недоумение у инспектора на GIT. -
Инспекторите на GIT и Roskomnadzor ни казаха кои документи сега в никакъв случай не трябва да се изискват от новодошлите при наемане. Със сигурност имате някои документи от този списък. Ние сме компилирали пълен списъки избра безопасен заместител за всеки забранен документ. -
Ако плащате отпуск за деня по късно, компанията ще бъде глобена с 50 000 рубли. Намалете срока на предизвестие за намалението с поне един ден - съдът ще възстанови служителя на работа. Ние сме учили съдебна практикаи сме подготвили безопасни препоръки за вас.
Когато работите върху длъжностни характеристикиоператор 1C "Търговия и склад" за съответната щатна единица, е рационално да се използва стандартна общоприета структура, включваща следните раздели:
общи разпоредби. Тази част съдържа дефинициите на основните условия на заетост в контекста на конкретна организация. Те включват необходимото ниво на образование, професионални умения и трудов опит. Този параграф установява обща процедура наемане, съкращенияили заместване на отсъстващи работници, се посочва прекият началник на служителя и се определя мястото на щатното звено в рамките на организационна и щатна таблицапредприятия;
задължения и права на оператора 1C "Търговия и склад". Разделът включва правомощията на оператора и обхвата на основните му длъжностни отговорности. Въз основа на този раздел служителят, в съответствие с нормите на трудовото законодателство, не е длъжен да изпълнява никакви други инструкции от ръководството, освен документираните в инструкциите. Ясните указания на длъжностната характеристика опростяват работата на оператора 1C и правят работата на специалист най-ефективна;
отговорността на оператора на 1C е дефинирана от длъжностната характеристика толкова ясно, колкото и трудовите задължения. Документът уточнява всички видове санкции, които ще последват трудови нарушения и нелоялно изпълнение на трудовите задължения. При разработването на длъжностна характеристика трябва да се има предвид, че санкциите следва да се уточняват, като се вземат предвид правните норми.
Много често в процеса на търсене на работа се натъкваме на свободни позиции „Оператор на компютър“. От името можете да разберете, че ще трябва да работите с компютър. Но нищо повече не е ясно. Какво точно има предвид работодателят под думите „оператор на компютър“, задълженията, които очакват кандидата, софтуерът, с който ще трябва да се сблъска – всичко това остава зад паравана на кратка обща фраза.
Кой е оператор на компютър
Тази професия се появи почти едновременно с въвеждането на компютрите за употреба. Задълженията на компютърния оператор бяха по-рано (и продължават да остават същите) в поддържането на информационни бази, въвеждането на различна информация в паметта на компютъра и периферните програми, отпечатването на документи и други действия, които се различават в зависимост от посоката на работа на предприятието или организация, в която служителят работи... В повечето случаи такава професия дори не предполага висше специализирано образование. Основното изискване е възможността за използване на компютър, офис оборудване и специални програми.
Къде да намеря работа като оператор на компютър
В момента абсолютно всички организации използват електронни компютри, тоест компютри. В малките фирми обикновено няма специална нужда от оператори, но компаниите със средно състояние в такива работници проявяват голям интерес.
Посоката на предприятието рядко засяга нуждата от професионално звено като компютърен оператор. Обикновено на тях се възлагат отговорности за въвеждане на информация в паметта на компютъра, съгласуване на първични документи с доставчици и клиенти, генериране на отчети, съхранение и сортиране на информация и картотеки, проследяване на електронната поща. Възнаграждението на операторите на персонални компютри варира от 8 до 30 хиляди рубли. Средно тази цифра е 20 хиляди.
Оператор на компютър: отговорности и изисквания
Често операторът на компютър дори не се нуждае от висше специализирано образование. Достатъчно е да докажете на потенциален работодател, че сте опитен потребител на компютър, неговите периферни устройства (принтер, скенер, копирна машина) и програми като MS Word, Excel, различни бази данни. В някои случаи е необходимо познаване на 1C. Такива умения могат да бъдат придобити в различни курсове, които продължават средно три месеца, а понякога и по-малко.
Що се отнася до изискванията, тук те са универсални за всички професии: точност, отговорност, бързо учене. Всяка организация има свои собствени правила за провеждане на офис работа, което означава, че все пак трябва да научите нещо на място. Някой ще трябва да ви прехвърли случаи, както и да ви покаже какви точно операции ще трябва да извършите.
Опции за професия
В голяма организация можете да станете компютърен оператор за получаване на фактури от доставчици, за издаване на документи за продажби, за въвеждане в база данни Информация за връзкаотносно клиентите. Функционалните отговорности на компютърния оператор в този случай ще бъдат тясно специфични: публикуване на стоки в системата 1C, подготовка на документи за отпечатване и прехвърляне на клиенти или свързване с потенциални клиенти и добавянето им към конкретен списък за мениджърите на вашата компания. Колкото по-голям е персоналът, толкова по-високоспециализирани работни места предлага работодателят.
В малките фирми ситуацията е малко по-неясно с позицията „оператор на компютър“. Неговите отговорности могат да включват няколко вида работа наведнъж. За такава компания не е изгодно да наема отделни служители за всеки вид дейност, тъй като заетостта не е толкова обемна и никой няма да плаща за половин ден бездействие. Ето защо тук задълженията на оператора на 1C PC могат да включват едновременно получаване и издаване на документи, и работа с банкови извлечения и документи за компанията, както и някои задължения на офис мениджър или секретар.
Какво е полезно за оператор на компютър
Работата на компютърния оператор не е "прашна", но не се плаща толкова, колкото бихме искали. Операторът не винаги е зает с работа от сутрин до вечер, но има моменти, когато функционирането на целия отдел или дори на компанията спира без него. Ще трябва да работите много зад компютърен монитор, което означава, че очите ви ще се уморят много. По-добре е хората с лошо зрение или проблеми с очите да заобиколят тази професия напълно. Но, от друга страна, къде сега да си намеря работа без компютър? Така че си струва да закупите специални очила и не пренебрегвайте овлажняващите капки за очи. Наистина помага.
За да сте уверени в способностите си, си струва да вземете курсове по офис програми. Разбира се, ще ви бъде казано кои бутони да натиснете на работното място, но трябва да имате обща представа за функционалността и възможностите на софтуерния продукт. А квалифицираният персонал, който не изисква постоянно отделяне на други служители за обучение и коригиране на неточности, се оценява много по-високо. Така ще ви бъде по-удобно. Работата ще се свърши много по-бързо с известен опит и ще се освободи време за допълнителна чаша чай.
ОДОБРЕН Ръководител "_____________" _____________ (____________) "____" _____________ _____ М.П.
ОФИЦИАЛНИ ИНСТРУКЦИИ на оператор на персонален компютър (приблизителна форма)
1. ОБЩИ РАЗПОРЕДБИ
1.1. Тази длъжностна характеристика определя функционалните задължения, права и отговорности на оператора. персонален компютър.
1.2. Операторът на персонален компютър принадлежи към категорията на техническите работници.
1.3. На длъжността оператор на персонален компютър се назначава лице с _________ образование и трудов стаж най-малко ____ години.
1.4. Операторът на персонален компютър се назначава и освобождава от ръководителя на организацията по препоръка на _________________.
1.5. Операторът на персонален компютър се отчита директно на _______________.
1.6. Операторът на персонален компютър трябва да знае:
Заповеди, инструкции, заповеди, инструкции и други нормативни и административни документи, регламентиращи работата на компютърния оператор;
Правила за експлоатация на компютрите и поддръжка на копирната машина;
Правила за обработка на документи, включително бизнес документация, използвайки стандартни формуляри;
Правописни и пунктуационни правила;
Правила за водене на записи;
Софтуер (правила за работа с Windows, Microsoft Office и др.);
Компютърни съоръжения, комуникации и комуникации;
Култура на работа и бизнес етика;
Основи на законодателството в областта на труда и защитата на труда на Руската федерация;
Учредителни документи на организацията, нейното щатно разписание, вътрешни трудови разпоредби;
Правила и наредби за охрана на труда, безопасност, производствена санитария и противопожарна защита.
2. ФУНКЦИОНАЛНИ ОТГОВОРНОСТИ
2.1. Оператор на персонален компютър:
2.1.1. Извършва техническата подготовка на необходимата в хода на дейността на фирмата документация.
2.1.2. Извършва копиране на документи на фотокопирна машина.
2.1.3. Изпълнява набор от различни текстове при спазване на правилата за правопис и пунктуация, както и стандарти за проектиране на организационна и административна документация.
2.1.4. Извършва работа с електронна поща, приема входящи имейли и следи за навременното изпращане на изходящи.
2.1.5. Отпечатва и организира необходимите документи.
2.1.6. Внася в компютърни бази данни различна информация, която е важна и необходима за дейността на фирмата.
2.1.7. Следи състоянието на компютъра и копирната техника.
2.1.8. Своевременно информира ръководството за необходимостта от закупуване на материали, пряко свързани с производствения процес.
2.1.9. Длъжен е своевременно да отговаря на искания от други служители в направлението професионална дейност, предоставят цялата необходима информация.
2.1.10. Задължен да спазва установените срокове за изпълнение на задачите и заповедите.
2.1.11. Задължени да оказват съдействие на колегите си по време на работа при решаване на проблемите на тяхната дейност, в случай че съдействието може да доведе до качествено подобряване на резултатите от дейността.
2.1.12. Длъжен честно и съвестно да изпълнява възложените му задължения.
2.1.13. Длъжен да поддържа имота в употреба непокътнат и безопасен.
2.1.14. Задължен да пази служебна и търговска тайна.
2.1.15. Задължен да спазва правилата за вътрешния трудов ред, охрана на труда, безопасност, производствена санитария и противопожарна защита.
2.1.16. ____________________.
3. ПРАВА
3.1. Операторът на персонален компютър има право:
3.1.1. Изисквайте ръководството на организацията да съдейства при изпълнението на техните задължения.
3.1.2. Да преминат сертифициране по установения ред с право на получаване на съответната квалификационна категория.
3.1.3. Подобрете квалификацията си.
3.1.4. Да се запознае с проектите за решения на ръководството на организацията относно нейната дейност.
3.1.5. Внасят предложения за дейността си за разглеждане от прекия си ръководител.
3.1.6. Получавайте от служителите на организацията информацията, необходима за извършване на тяхната дейност.
3.1.7. __________________.
4. ОТГОВОРНОСТ
4.1. Операторът на персонален компютър отговаря за:
4.1.1. За неизпълнение или неправилно изпълнение на задълженията си, предвидени в тази длъжностна характеристика - в съответствие с действащото трудово законодателство.
4.1.2. За престъпления, извършени в периода на извършване на дейността им - в съответствие с действащото гражданско, административно и наказателно законодателство.
4.1.3. За причиняване на материални щети - съгласно действащото законодателство.
4.1.4. За нарушаване на вътрешния трудов правилник, правилата за пожарна безопасност и безопасност, установени в организацията.
4.1.5. ______________________.
5. РЕЖИМ НА РАБОТА
5.1. Режимът на работа на оператора на персонален компютър се определя в съответствие с вътрешния трудов правилник, установен в организацията.
_____________________________ ___________ ____________________ (должност на лицето (подпис) (пълно име), изготвило инструкцията) "___" __________ ___ СЪГЛАСЯВАХ се: Юрисконсулт ____________ ___________________ (подпис) (пълно име) "___" __________ ___ Прочетох инструкциите: _____________ ___________________ (подпис) (пълно име)
Отговорности на оператора 1C се определят с трудовия договор и длъжностната характеристика. В този случай трудовият договор по правило определя само основните моменти работни дейностислужител, конкретно и подробно обхватът на длъжностните отговорности е описан в длъжностната характеристика. Тази статия ще запознае читателите с какви трудови функции могат да бъдат приписани на длъжностните задължения на специалист по 1C програми, как правилно да съставят длъжностната му характеристика и какви точки трябва да се вземат предвид при разработването му.
Какво прави операторът 1C?
Оператор 1С е вид позиция на оператор на компютър, фокусирана върху работата с конкретна група програми. Съответно, като цяло операторът 1C прави същото като всеки друг оператор от този вид: въвежда данни в базата данни, обработва информация, генерира отчети и т.н. разновидности на програмата 1C, с която работи специалистът.
Точният обхват на длъжностните задължения на оператора се определя в длъжностната му характеристика - вътрешен документ на предприятието. Законът не установява задължителен формуляр за длъжностни характеристики, поради което работодателите могат да разработят този документ в такава форма и с такова съдържание, което отговаря на спецификата трудова дейносторганизацията им и ще бъде удобна за ежедневна работа.
Общоприетата структура на длъжностната характеристика на оператора 1C
С цялата свобода по отношение на формата на документа, според правилата за управление на кадровите досиета, все още има определен списък с информация, която трябва да бъде включена в длъжностната характеристика. Освен това този вид стандарт ви позволява да отразявате цялата важна информация за трудовото функциониране на специалист в конкретно предприятие, следователно работодателите, работещи по длъжностна характеристика за конкретно звено от персонала, в много случаи използват приблизително една и съща структура.
Типично длъжностна характеристика на оператора 1Ссе състои от следните раздели:
- Общи положения. Тази част от документа съдържа дефиницията на основните условия на работа на оператора 1C в организацията. Тези условия включват образованието, професионалните умения и трудовия опит, необходими за работа на тази позиция. Освен това тук се установява процедурата за наемане, освобождаване и замяна на служител, посочва се неговият непосредствен шеф и се определя мястото на щатната единица в организационната и щатната таблица на предприятието.
- Служебни права и отговорности. Този раздел е ключов в документа, тъй като определя правомощията на служителя и обхвата на неговите трудови задължения. От особено значение за този раздел е фактът, че служителят, съгласно нормите на трудовото законодателство, не може да изпълнява никакви други инструкции от ръководството, освен тези, които са документирани като негови трудови задължения. По този начин, колкото по-ясно и по-подробно се определя кръгът от официални правомощия и задължения на оператора на 1C по време на разработването на документа, толкова по-лесно ще бъде служителят да ги изпълни и толкова по-ефективна ще бъде работата му.
- Отговорност на служителите. Тази част от длъжностната характеристика е посветена на идентифицирането на трудовите нарушения, които служителят може да извърши, и наказанията, които могат да последват. В същото време санкциите, установени с разпоредбите на длъжностната характеристика, не могат да бъдат по-строги от нормите на закона. Важно е да се вземе предвид тази точка, ако се реши да се посочи трудовата отговорност на оператора на 1C във вътрешни документи.
Стандартни изисквания за кандидат за длъжността 1С оператор
Позицията на 1C оператор, като правило, не изисква нито висше, нито дори средно специализирано образование. Достатъчно е кандидатът да бъде уверен потребител на компютър и да познава добре 1С програмите в посоката, която се изисква в предприятието.
Въпреки това, тъй като е трудно да се оценят знанията на кандидат за работа при кандидатстване за работа, длъжностната характеристика може да изисква от кандидата да притежава сертификат за завършени специални курсове. Освен това работодателите често посочват изискване за трудов стаж на кандидата (обикновено от 1 до 3 години).
Други професионални умения, необходими за работа на тази позиция, могат да включват познания по данъчно право, счетоводство, както и способност за използване на поща и други офис програми.
Длъжностни отговорности, възложени на оператора на 1C
Типичните задължения, установени в длъжностната характеристика на оператора на 1C, включват:
- формиране на разходна и приходна документация;
- регистрация на фактури;
- коригиране на информация в документацията относно фактите на движението на стоки;
- регистрация на документация за връщане;
- формиране на аналитична отчетност;
- съгласуване на наличностите и генериране на отчети за движението на стоки;
- изготвяне на първична счетоводна документация;
- въвеждане на данни в базата данни;
- поддържане на регистър на първичната документация и архивите;
- участие в инвентаризацията.
Това е общ списък на задълженията на 1C оператора, който ви позволява да получите представа за дейността на този специалист в компанията. Всеки работодател задава по-подробен и специфичен списък на работните функции на 1C оператора поотделно, въз основа на характеристиките на работата на организацията и вида на програмата 1C, която специалистът ще трябва да използва.
Какво прави компютърният оператор: примерна длъжностна характеристика
PC оператор е общо име професионална индустриякъдето всеки профил изисква своя специфика и тесни познания. Като цяло специалистът на тази позиция трябва да може да работи с компютър, да познава основни офис софтуерни пакети, да работи със системи, бази данни и да може бързо да намира информация сред тях.
Такива функции са частично включени в други позиции, следователно друга функция на компютърния оператор е да консолидира информацията, да поддържа единична базафирмени данни, своевременно регистрирайте нова входяща документация и може да отговаря на входящи въпроси. Позицията е търсена навсякъде, защото тези функции са основни за работата на едно предприятие.
Какво прави компютърният оператор
Списъкът с отговорности за позициите е обширен и изисква концентрация, внимание, постоянство, коректност и старание. Операторите трябва да могат бързо да въвеждат текстове и да въвеждат данни, в противен случай работата им ще бъде бавна и не отговаря на общия ритъм на компанията, което е недопустимо.
Задълженията на компютърния оператор са преди всичко в събирането, анализа и подготовката на информация за архивиране в електронен вид.
Той регистрира вътрешна и външна документация, подготвя данни и влиза в специална програма. Може да изготвя отчети, аналитични доклади и други материали по заявка на различни отдели.
Например, компютърен оператор в склад участва в поддръжката на документи за разписки и пратки. В него се записват всички получени стоки специални програми, проверява автентичността на входящите документи, не допуска несъответствия между действителния и документалния баланс.
Къде да уча за компютърен оператор
За да заемете тази длъжност, не е необходимо да получавате диплома за висше образование... За тази работа охотно се приемат хора със средно специално образование, дори и без трудов стаж.
Съвременните специалисти могат да идват от голямо разнообразие от индустрии, основното е компютърни умения на високо ниво... Днес има голямо разнообразие от курсове за обучение, обучения и семинари, където за кратко време всеки човек може да се запознае с основите на тази професия, да придобие необходимите умения и да ги приложи в бъдеще в службата.
По правило жените представителки стават оператори на персонални компютри - те имат достатъчно постоянство и внимание, за да се справят с тази работа. Много от тях нямат специално образование, което не им пречи да работят с висока ефективност и успешно да изпълняват служебните си задължения.
Отговорности
Всяка индустрия има свои собствени изисквания, но общият набор е както следва. Функциите на компютърния оператор включват:
- работа с заявки от клиенти - приемане на заявки за доставка на продукти;
- извлечение от придружаващи документи (фактури, товарителници и др.);
- проверка на документите за съответствие с разпоредбите на компанията и законодателството на Руската федерация;
- консолидиране и архивиране на всички документи, проверени за коректност на съставянето;
- водене на транспортни дневници и строг контрол и спазване на сроковете;
- консултиране на клиенти относно цената и други характеристики на продуктите;
- поддържане на компютъра в работно състояние;
- при необходимост възможността за замяна на специалисти на длъжностите касиер-оператор и специалист по сертификати.
Отговорност
Позицията на компютърен оператор е изключително отговорна, защото той трябва не само да може да организира огромно количество информация, но и да може да я запомня и използва в различни ситуации.
Специалистът носи отговорност за работата си, както в рамките на съществуващото законодателство, така и във връзка с нормативната уредба на предприятието:
- за укриване или неизпълнение на преките си служебни задължения;
- за нарушаване на споразумението за неразпространение на търговски тайни и разкриване на стратег важна информация;
- за причиняване на вреди на имуществото на предприятието;
- за нарушение на общата трудова дисциплина.
права
Позицията предполага присъствие високо нивоинформираност за всички процеси, протичащи в компанията.
Правата на специалист включват:
- възможността за достъп до цялата входяща документация в предприятието;
- съдействие от ръководството при изпълнение на задълженията;
- запознаване с проекти на решения, които ще засегнат работата на специалист и неговите функции.
Пример за длъжностна характеристика
Длъжностната характеристика може да бъде съставена в съответствие с правилника за изготвяне на вътрешни документи на предприятието. Има основни изисквания за съдържанието.
Непременно трябва да съдържа:
След одобрение се предава на оператора за преглед, който подписва и датата на прегледа. От този момент нататък се счита, че той се е съгласил да изпълни тези изисквания и е длъжен да ги изпълни.
Компютърен оператор в търговията
Длъжностната характеристика на компютърен оператор в търговията предвижда същите изисквания като стандартен документ.
В търговията е важно ежедневно да се записва информация за доставката на стоки в обща база данни, за да се проверява съответствието с това, което е посочено в документите.
В допълнение към количеството е необходимо да се посочи покупната стойност и себестойност. на дребно... Тази информация е необходима, за да се избегнат липси при изчисляване на салда.
Позицията изисква внимание и точност. Впоследствие тази позиция може да се превърне в основа за създаване на кариера в различни индустрии. Умението да се работи на компютър, да се консолидира информация е много полезно умение.
Задължения на оператора 1в търговия и склад
Можете да използвате акаунта си в социалните медии
Вие сте автоматично пренасочени към мобилната версия.
Оператор 1C - обещаващо ли е за начало?
Току-що завърших института, имам малък опит, работех като секретарка, но там почти нищо не направих. Сега си намерих работа като 1С оператор, за начало ме устройва. И казаха, че ще ме научат на 1C 7 "Търговия. Склад". Отговорностите са следните: работа с първична документация, изпълнение на фактури и фактури, получаване на поръчки от клиенти по телефона. Кажете ми обещаващо ли е, мога ли да си намеря друга работа по-късно, по-добре? (в Москва)
Не е толкова обещаващо, но основното е основно умение. Като таблица за умножение. Да не я познаваш е просто нереалистично.
3. Мина
Операторът не е обещаващ и ако след това преминете към програмиста, тогава е готино. Не мислете, там не всичко е толкова сложно. От програмиста - има само име)
Отидете поне в името на 1C. Това ще бъде цял проблем по-късно, ако нямате умения да работите в него. Но трябва да кажа, че това е много, много основно, учете се бързо, една седмица е максимумът, а след това набор от операции от същия тип. След кратко време ще разберете, че вече сте в състояние да овладеете нещо ново, но няма къде да се движите.
Просто избирам между тази свободна позиция, позицията координатор-мениджър и също администратор на салон за красота с управленски функции.
и какви са функциите на координиращия мениджър? Къде е работата?
Автора, 1ска е 7.7 - неперспективно, не съветвам. 8-та версия е актуална сега. Уменията за въвеждане на първична документация в информационни системи са важни за много професии, но, може би, на други позиции също ще срещнете това и ще научите, изясните този въпрос.
Вземете предвид и особеностите на вашия характер: интроверт може да бъде оператор на компютър някъде в търговията на едро (но когато трябва да взаимодействате не със сто клиенти, а с 5-10 търговски агенти, например), интроверт може да бъде удобно, а на екстроверт е по-удобно да работи като администратор на салон.
Жалко, че не е обещаващо (и няма 8, съжалявам (.
Не знам, не съм 100% екстроверт. Но и не интроверт. Най-вече обичам да си чатя от различни хора, получавам удоволствие от общуването. Но понякога искате да се потопите във вътрешния си свят.
Какво образование имате? Ако сте счетоводител или икономист, тогава можете да започнете с оператора. Някога бях оператор, сега съм програмист с една ръка. Авторът на 3-та публикация силно преувеличава, казвайки, че е толкова лесно да преминете към програмата - просто автоматизирайте сергиите :)), за повече или по-малко сериозни офиси ви трябва ниво, но ако има тенденции и способности за това, тогава нищо не е невъзможно.
честно казано, не искам да бъда програмист)
образование - мениджър на организацията)))
Благодаря) само обещават да издадат мениджър чак през септември (и тогава не гарантират 100% ако намерят някой по-добър през август. Утре ще погледна и ще го помисля).
Мениджър или администратор. Където има сива заплата е по-добре да не се работи при равни други условия, те могат да бъдат хвърлени с отпуск, отпуск по болест и при уволнение.
а в провинцията изобщо няма бели заплати, освен в държавните институции където плащат една стотинка)) ако не ви харесва не яжте въобще си стойте вкъщи без заплата, защото никой работодател няма харчи пари за данъци и за социално осигуряване, поне тук е така.
В езикова гимназия. Необходимо е да съставяте и изпращате писма, да водите бизнес кореспонденция с потенциални и реални клиенти, да събирате информация за учебния процес, да публикувате новини на уебсайта на езиковата гимназия, да общувате по телефона с преподаватели и студенти, да изготвяте отчети за работа.
Не можете ли да научите език безплатно като бонус? ако е възможно, бих предпочел този вариант. 1C и курсове могат да се научат.
и на 3те места заплатата е една и съща - 20 хиляди минус данъци (само в кабината същата сума, но сива). така че избирам само това, което е по-обещаващо).
В Москва ли сте или региона? просто любопитен за заплатата стана.
Аз съм в предградията. Не точно Москва). Все още не смятам Москва за място на работа, но бих искал да се преместя там след 2-3 години и тогава ще сменя работата.
Не можете да научите езика безплатно, но можете да го научите на половин цена. Просто са готови да ме регистрират едва през септември, а после ако не намерят по-добър през август.
а в провинцията изобщо няма бели заплати, освен в държавните институции, където плащат стотинки))
Казаха ми, че ако работя като оператор и се науча добре, тогава ще ме направят мениджър. Плюс безплатни ястия в трапезарията). Та реших да го пробвам като оператор, ако не ми хареса - след 1 месец ползване. тримесечие ще ходя на езикова гимназия.
Е, в такъв случай изборът със сигурност е добър.
просто малко страшно) все пак, работа с документи, със склад, необходимо е да взаимодействате, с ветеринар. лекар (продава храна), с магазини :)
Преди 4 години работех в провинциален регионален център, нашият офис обслужваше 1с почти половината от фирмите в града, съответно, разговарях с техните счетоводители. Видях бяла заплата само в бюджетни институции, във фабрики (но там беше стотинка, имаше дори завод, където работниците печелеха максимум 3-4 хиляди рубли / месец) и в няколко офиса, собственост на московчани и търгувани коли в тях и пр. .НС. В останалата част имаше сив, освен това бялата част беше минимална или малко по-висока. Така че не бих казал, че са глупости.)
Явлението несъмнено се случва, но няма нужда да се обобщава. :)
Ако опитате, ще станете професионалист след няколко месеца. В началото ще има много информация, запишете всичко, какво и как да направите. Тогава ще го направите по памет.
Благодаря ти)))! много вдъхновяващо)!
По дяволите, да харчиш пари за курсове. Какво става в главите ви?? 1C, това програмиране, че потребителското ниво може да бъде овладяно сам.
31. Риба в тестото
И можете сами да научите програмиране.)
Въпросът е различен: за самостоятелно обучение трябва да изберете правилния учебник (така че да съдържа максимума от типичните практически задачи) и да отделите много повече време. Ако има месец на склад - флаг в ръка. Ако трябва да си намерите работа с познания по 1C за една седмица, тогава курсовете определено са по-добри.
можеш ли да посъветваш нещо Няма време за курсове, просто искам да освежа програмирането в главата си. (имах опит в si sharp)
Е, можете сами да научите програмиране.)
Въпросът е различен: за самостоятелно обучение трябва да изберете правилния учебник (така че да съдържа максимума от типичните практически задачи) и да отделите много повече време. Ако има месец на склад - флаг в ръка. Ако трябва да си намериш работа с познания по 1С за една седмица, тогава курсовете определено са по-добри Може ли да посъветваш нещо? Няма време за курсове, просто искам да освежа програмирането в главата си. (имах опит в si sharp)
Радченко има добра книга. Там е описано всичко.
zrastvuite aleksandra.tak chto je vybrali mne interesno, u menya takaya je delema mejdu operatorom 1c и menedjerom v yazykovoi wkole.ottvete pojaluista chto vy vybrali, i mojet sami posovetuete kak byt?
1C-Training Center №3 ви кани на курса за много начинаещи потребители "Оператор 1C".
Цел на курса: да подготви студента за работа в софтуерни продукти"1C: Предприятие 8", за запознаване с интерфейса и функционалността на най-често срещаните програми в организациите: "1C: Управление на търговията 8" и "1C: Счетоводство 8".
В резултат на обучението всеки ученик ще получи:
практически умения за работа с 1C програми за извършване на прости основни операции с данни, справочници, документи и отчети
възможността да започнете работа във всяка програма 1C, независимо от конфигурацията
сертификат на фирма "1С" за курса
20% талон за отстъпка за допълнително обучение
Курсът е предназначен за тези, които търсят работа на свободни позиции за позиции:
"Мениджър за въвеждане на първични документи",
„Помощник-счетоводител“ и др.
Курсът не изисква специфични познания по корпоративно счетоводство, счетоводство или данъчно счетоводство.
Курсът е основен и е предназначен за студенти, които преди това не са били запознати с програмите 1C и които са решили да започнат да учат от нулата.
Цена: 4500 рубли. Цената включва методически материалии кафе паузи.
Използването и препечатването на печатни материали от уебсайта woman.ru е възможно само с активна връзка към ресурса.
Използването на снимков материал е разрешено само с писмено съгласие на администрацията на сайта.
Поставяне на обекти на интелектуална собственост (снимки, видеоклипове, литературни произведения, търговски марки и др.)
на сайта woman.ru е позволено само на лица, които имат всички необходими права за такова поставяне.
Мрежова публикация "WOMAN.RU (Woman.RU)"
Удостоверение за регистрация на средствата за масова информация ЕЛ №ФС77-65950, изд Федерална службаза надзор в областта на комуникациите,
Copyright (с) 2016-2017 LLC "Hirst Shkulev Publishing"
Оператор за въвеждане на данни (магазин, супермаркет)
1.1. Назначава се и освобождава от генералния директор на предприятието.
1.2. Основната задача при получаването на стокие надеждна и навременна регистрация на движение, касови бележки, фактури в информационна база 1 "С".
1.3. Основната задача на касата на стоките, включително в супермаркета, е надеждна и навременна регистрация на товарителници, преводи, фактури и касови бележки в информационна база 1 "С".
1.4. Подава се на директора на магазина
1.5. Трябва да има средно профилирано образование и трудов стаж по програма 1 "С" минимум 1 година.
1.6. По време на отсъствие (командировка, ваканция, болест и др.) задълженията му се изпълняват от друг оператор в съответствие със заповедта за предприятието, което придобива съответните права и отговаря за правилното изпълнение на възложените му задължения.
1.7. Въпросите, които не са от компетентността и правата на служителя, се решават от прекия ръководител.
1.8. В работата си той се ръководи от действащото трудово законодателство, заповеди, заповеди на прекия ръководител, вътрешни трудови разпоредби, заповеди за предприятието, тази инструкция.
1.9. Оценката на степента на правилно изпълнение на служебните задължения от този служител се извършва от прекия ръководител.
1.10 Режимът на работа е съгласуван с управлението на пункта, където работи операторът.
2.1. По искане на администратора на търговския зал, изготвя повторни етикети с цени.
2.2. Своевременно съставете документа "прехвърляне" по искане на стоковия експерт.
2.3. Да извърши изявление до търговски представители, с изключение на списъка с клиенти с дълг над установения лимит.
2.4. За въвеждане на нов клиент въз основа на сключен договор с него (посочете в клиентската карта раздел „Други“ - номер на споразумението).
2.5. В края на работния ден покажете движението на стоките за деня, отпечатайте и го прехвърлете на склададжии и складови служители.
2.6. Разпечатайте регистър на товарителници и го прехвърлете на счетоводителя.
2.7... При касата на стоките в магазина:
2.7.1. Приемайте заявки от администратора на търговския зал.
2.7.2. Проверете и задайте надценката във фактурите, в съответствие с установените отстъпки и надценки.
2.7.3. Направете товарителници за магазина и разпечатайте етикети с цени за стоки, които се пускат в търговския зал.
2.7.4. Отпечатване на товарителници и трансфер до склада.
2.7.5. Изпращайте фактури до магазина навреме.
2.7.6. Навременно изпращайте информация за салда до магазина.
2.2.7. Изготвяне на товарителници за стоки по искане на доставчици за магазини.
2.2.8.Седмично проследяване на стоки с нулево движение и разтоварване в магазина.
2.8.1. Своевременно изготвяне на документи за получаване, потребление и движение на стоки.
2.8.2. Съгласувайте цените със специалист по стоки.
2.8.3. Спазвайте реда, в който пристигат стоките.
2.8.4. Въведете данните на новия продукт в продуктовата директория, в съответствие с установените правила за създаване на нова карта.
2.8.5. Издайте връщане на стока по искане на стокови специалисти или според складовия отчет.
2.8.6. Ако се открият грешки, въведете корекции за неподходяща позиция в програмата за фактури 1 "C".
2.8.7. Въведете нов доставчик, ако не е в справочника с всички данни, посочени във фактурата.
2.8.8. При липса на приходни фактури за стоките, пряко възложени на оператора, той е длъжен да помогне на стоката да пристигне при друг оператор.
2.8.9. Извършвайте работа с въвеждане на салда, ежедневно прехвърляне на информация за повторното сортиране на стоките до складодържателя.
2.9. Спазвайте правилата и разпоредбите за охрана на труда, безопасност, производствена санитария и противопожарна защита.
2.10. Изготвяне на отчети за счетоводство:
2.10.1. Ежемесечно, до 5-ия ден, правете сверка с търговски обекти за взаимно разплащане.
2.10.2. Правете тримесечни съгласувания с доставчици на алкохолни напитки.
2.10.3. През 4-то тримесечие на всяка година се съгласувайте с всички доставчици. Въз основа на резултатите от съгласуването е задължително да се подпише съответният документ (акт за съгласуване).
2.10.4. Ако се установи грешка в счетоводната програма след края на периода (на 9-то число на месеца, следващ отчетния), информирайте счетоводния отдел за извършване на съответните корекции в счетоводството.
3.1. Решения, заповеди, заповеди, свързани с извършената работа.
3.2. Документопоток за стоково обръщение.
3.3. Програма 1 "C" и притежават практически компютърни умения.
3.4. Отстъпки и надценки за стоки.
3.5. Процедурата за вписване на клиент в каталога на стоките.
3.6. Редът за оформяне на документи за прием, потребление и движение.
3.7. Правила за попълване на справочника на стоките.
3.8. Вътрешен трудов правилник.
3.9. Правила и наредби за охрана на труда, безопасност, производствена санитария и противопожарна защита.
3.10. Предоставяне на информация на неслужители на компанията само с разрешение на прекия ръководител (покупни цени, всякакви отчети, баланси и др. информация).
4.1. Да получават обезщетения, награди, както и други форми на поощрение, повишаване на квалификацията и получаване на специални знания, предвидени за тази длъжност, при успешно изпълнение на техните задължения и индивидуално поставени задачи.
4.2. Получава от ръководството и служителите на дружеството информация, необходима за изпълнение на служебните задължения.
4.3. Правете предложения до ръководството за прилагане на мерки, насочени към повишаване на производителността и подобряване на условията на труд.
4.4. Внася предложения за поощряване и дисциплинарна отговорност за нарушаване на трудовата дисциплина на служителите, които са пряко подчинени.
4.5. Участва в срещи по въпроси от неговата компетентност.
4.6. Използвайте необходимите технически средства за изпълнение на възложените задължения.
5. Отговаря за:
5.1. Навременна и коректна регистрация на етикети с цени, повтарящи се етикети с цени
5.2. Неясно и ненавременно изпълнение на задълженията си.
5.3. Незаконни действия с документи и информация за дейността на дружеството.
5.4. Запазване на поверителна информация, получена във фирмата.
5.5. Отговорност в съответствие с договора със служителя.
6. Критерии за оценка на изпълнението:
6.1. Критериите за оценка на дейността на Оператора са:
Как да напишем правилната автобиография за работа? Примерен шаблон за автобиография и примерна автобиография ще ви помогнат да създадете автобиография. Длъжностни задължения и лични качества в автобиографията.
Функционални отговорности и задължения на оператора.
Длъжностни задължения и професионални умения и способности на 1С оператора.
Отговорности на оператора 1C. Отговорности за писане на автобиография.
- архивиране на документи;
- въвеждане на данни в програмата 1C;
- въвеждане на фактури в базата данни;
- делова кореспонденция;
- водене на отчетност;
- дневна и месечна отчетност;
- поддръжка и анализ на база данни;
- счетоводство, инкасо;
- поддържане на първична документация;
- въвеждане на данни в 1C; длъжностни задължения на оператора 1C;
- въвеждане на информация в базата данни;
- внасяне на корекции в текста;
- оформление на текст и графичен дизайн;
- Копирни произведения;
- извършване на операции с бази данни (въвеждане, обработка, систематизиране на данни);
- редактиране на текст; длъжностни задължения на оператора 1C;
- извършване на работа по копиране и сканиране на материали и документи;
- извършване на работа по редактиране на текст в текстов редактор;
- изпълнение на художествен дизайн;
- идентифициране на отклонения във функционирането на оборудването;
- идентификация на стоки с изтекъл срок на годност и по-нататъшен контрол върху нейното отписване;
- поръчване на стоки от доставчици; длъжностни задължения на оператора 1C;
- писане на компютър;
- консултиране на клиенти по телефона;
- контрол на входящите цени;
- контрол на движението на стоки и материали;
- контрол върху навременното изпращане на стоките;
- контрол на качеството и срока на годност на доставените стоки;
- контрол на балансите върху сладкото;
- контрол на съответствието на доставената стока с изпълнената поръчка;
- набор от документи на компютър;
- комплект товарителници;
- Писане с 10 пръста в текстов редактор;
- фотокопиране на документи;
- набор от текстови документи;
- обработка на входяща информация;
- обработка на първична документация;
- обработка на статистически данни;
- обучение на обучаеми;
- плащане на сметки в Банка Клиент;
- осчетоводяване на стоки по фактури на доставчици;
- организация на работата на операторите;
- изпълнението на набора на текста;
- връщане на продукти на доставчика;
- изпълнение на дизайна на оригинални оформления;
- внедряване на компютърно въвеждане и оформление;
- осъществяването на движението на стоки между магазините;
- получаване и предаване на информация;
- изпълнението на пристигане, връщане, уценяване, преоценка, отписване на стоки и материали в 1C;
- извършване на изчисления за оформление;
- регистрация на актове за отписване, актове за инвентаризация, фактури за връщане;
- регистрация на връщания от купувачи в 1C;
- изпълнение на пълномощни;
- изготвяне на първична счетоводна документация (приходи, разход, декларация, сверка);
- регистрация на пристигане и разтоварване на стоки;
- регистрация на товарителници;
- отпечатване на ценови етикети и складови отчети;
- подготовка на оборудване и материали за работа;
- изготвяне на сертификати за товарителници;
- изготвяне на текстови и графични документи;
- получаване на поръчки от клиенти и въвеждането им в базата данни;
- предоставяне в телефонен режим на информация за услугите и продуктите на фирмата;
- предоставяне на информация на клиенти по телефона;
- получаване на входящи повиквания;
- получаване на заявки от клиенти;
- приемане и обработка на входящи повиквания;
- получаване и обработка на поръчки;
- приемане и регистрация на стоки;
- приемане на плащания от физически лица и юридически лица;
- приемане на продукти от доставчика, проверка на целостта и съответствието с кода и оригиналното оформление;
- извършване на връщане към доставчици;
- провеждане на инвентаризации;
- инвентаризация;
- съгласуване и последващи корекции;
- намаление и отписване на стоки;
- проверка на остатъците от стоката;
- проверка на коректността на фактурите;
- продажба на фирмени услуги по телефон;
- работа с бази данни;
- отпечатване на текст на принтер;
- регистрация на заявки от клиенти;
- настройка на оборудването по време на работа;
- решаване в телефонен режим на въпроси и ситуации, възникнали сред клиенти;
- решаване на текущи проблеми с доставчици;
- проверка на наличността на доставените стоки, извършване на корекции при доставка;
- подаване на отчети в данъчната служба;
- създаване на комплектовъчни листове и доставни бележки за движение на стоки;
- създаване на оформления за оформление;
- създаване на маршрутни листове за спедитори;
- създаване на оригинални оформления;
- изготвяне на доклад;
- изготвяне на финансови отчети;
- контрол на режимите на работа на оборудването;
- отчитане на постъпления, разходи, фактури за връщане;
- отчитане на движението на стоки (постъпления, разходи, връщания, отписвания, движения);
- образуване на възстановявания, отписвания, преводи;
- оформяне на документи за пристигане на стоки (разходни и данъчни фактури, сертификати за съответствие);
- формиране на седмични отчети за счетоводството;
- формиране на маршрути за доставка;
- формиране на отчет за продажби, предварителен отчет;
- формиране на първична счетоводна документация;
- формиране на касови бележки, разходи, обратни фактури;
- формиране на товарни регистри;
- шрифтово и полиграфско оформление на текста.